Eine Kooperation der Bildungszentrum Schlump "gGmbH“ – Zentrum für Gesundheitsberufe und der Kath. Marienkrankenhaus Hamburg gGmbH. Der Basislehrgang entspricht den Abrechnungsregelungen nach OPS 8.550.
Durch den demographischen Wandel in unserer Gesellschaft und den daraus resultierenden Veränderungen im Gesundheitswesen sind die Anforderungen an die Krankenpflege erheblich gestiegen. Durch den Paradigmenwechsel ist die Qualität der Pflege ganz entscheidend von einer guten Ausbildung und einer ausgeprägten Fort- und Weiterbildungsbereitschaft der Pflegekräfte abhängig. Statt aufopfernder Fürsorglichkeit wird in Zukunft professionelles Pflegehandeln gefragt sein, das sich durch zielgerichtetes und überprüfbares Vorgehen auszeichnet.
Um der Entwicklung im Gesundheitswesen standhalten zu können, müssen die Beschäftigten ihren Wissenstand ständig aktualisieren. Die Devise lautet: Lebenslanges Lernen und das Erlernen von Schlüsselqualifikationen zur Pflege, Betreuung und Begleitung von geriatrischen und / oder dementen Patienten. Eine Herausforderung auch für die Weiterbildung (WB) zur Fachkraft für Geriatrie und Demenz.
Neue Abrechnungsregeln in der Geriatrie
Um die geriatrische Komplexbehandlung (OPS 8.550) abrechnen zu können, muss - nach einer Übergangsfrist bis Ende 2014 - mindestens eine Pflegekraft im geriatrischen Team eine "strukturierte curriculare geriatriespezifische Zusatzqualifikation" nachweisen. Der alleinige Nachweis der Berufserfahrung wird nach Ablauf der Übergangsfrist nicht mehr ausreichen. Daher müssen geriatrische Abteilungen bereits jetzt Mitarbeiter/innen im pflegerischen Bereich zusätzlich qualifizieren. Daraus ergibt sich für unsere Bildungsmaßnahme die aktuelle Entwicklung in einen Basis- und Erweiterungslehrgang. Im Gesamtkurs enthalten sind ein Basiskurs "Kinästhetik" mit Zertifikat, ein Bobath-Kurs mit Teilnahmebescheinigung und Grundlagen in der Basalen Stimulation. Die komplette Weiterbildung spiegelt das gesamte und kompakte Wissen der Geriatrie wieder. Verschiedene Konzepte der Demenz werden vertieft. Kliniken sowie ambulante Dienste können davon profitieren, um sich im Benchmarking von anderen abzusetzen und einen klaren Wettbewerbsvorteil zu erlangen.
Gesundheits- und Krankenpflegekräfte, examinierte Altenpflegekräfte, die in ambulanten und stationären Einrichtungen des Gesundheitswesens arbeiten und eine mindestens sechsmonatige Tätigkeit in geriatrischen Einrichtungen, Stationen oder im ambulanten Dienst nach Erteilung der Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung nachweisen können.
Die Unterrichtsschwerpunkte teilen sich auf in
Basislehrgang
84 Std. Pflege
48 Std. Medizinische Grundlagen
08 Std. Kommunikation/Ethik
44 Std. Sonstige berufl. Aspekte
Aufbaulehrgang
64 Std. Pflege
16 Std. Medizinische Grundlagen
24 Std. Kommunikation/Ethik
32 Std. Sonstige berufl. Aspekte
Basislehrgang mit 7 Modulen (OPS)
40 Std. --> Ein Theorieblock á 5 Tage (Einführungsblock)
144 Std. --> Sechs Theorieblöcke á 3 Tage
---------------------------------------------------------------------------------------
184 Std. --> Theoriestunden gesam
40 Std. --> Hospitation mit Fallbesprechung/Case
---------------------------------------------------------------------------------------
224 Std. --> Stunden Basislehrgang gesamt
Aufbaulehrgang mit 5 Modulen
96 Std. --> Vier Theorieblöcke á 3 Tage
40 Std. --> Ein Theorieblock á 5 Tage (Abschlussblock)
---------------------------------------------------------------------------------------
136 Std. --> Theoriestunden gesam
40 Std. --> Hospitation
40 Std. --> Projektarbeit
40 Std. --> Lehrvisiten (20 Lehrvisiten á 2 Std.)
---------------------------------------------------------------------------------------
256 Std. --> Stunden Aufbaulehrgang gesamt
480 Std. --> Gesamt Basis- und Aufbaulehrgang
Facharbeit und Prüfungen
Hospitationszeitraum
Fachliche Leitung:
Simon Borchart, BA
Fachkrankenpfleger Geriatrie, Heide
Ärztliche Leitung:
Dr. Helmut Bühre
Chefarzt der Geriatrischen Klinik in der
Kath. Marienkrankenhaus Hamburg gGmbH
Januar 2025 – August 2025
Modul 01: 28.01. – 01.02.25
Modul 02: 27.02. – 01.03.25
Modul 03: 03.04. – 05.04.25
Modul 04. 08.05. – 10.05.25
Modul 05: 12.06. – 14.06.25
Modul 06: 10.07. – 12.07.25
Modul 07: 31.07. – 02.08.25 (Abschluss Basismodul)
August 2025 – Dezember 2025
Modul 08: 28.08. – 30.08.25
Modul 09: 25.09. – 27.09.25
Modul 10: 23.10. – 25.10.25
Modul 11: 20.11. – 22.11.25
Modul 12: 09.12. – 13.12.25 (Abschluss Aufbaumodul)
3.150 Euro – Basislehrgang
1.770 Euro – Aufbaulehrgang
4.320 Euro – Basislehrgang und Aufbaulehrgang (zusammen gebucht)
Januar 2024 – Juli 2024
Modul 01: 30.01. – 03.02.2024
Modul 02: 29.02. – 02.03.2024
Modul 03: 04.04. – 06.04.2024
Modul 04: 25.04. – 27.04.2024
Modul 05: 30.05. – 01.06.24
Modul 06: 27.06. – 29.06.24
Modul 07: 25.07. – 27.07.2024 Abschluss Basismodul
August 2024 – Dezember 2024
Modul 08: 22.08. – 24.08.2024
Modul 09: 12.09. – 14.09.2024
Modul 10: 10.10. – 12.10.2024
Modul 11: 07.11. – 09.11.2024
Modul 12: 03.12. – 07.12.2024 Abschluss Aufbaumodul
3.000 Euro – Basislehrgang
1.680 Euro – Aufbaulehrgang
4.115 Euro – Basislehrgang und Aufbaulehrgang (zusammen gebucht)
Bildungszentrum Schlump gGmbH, Zentrum für Gesundheitsberufe
Anmeldung und Kostenübernahme zum Download
Bewerbungsunterlagen
Nachweis einer mindestens sechsmonatigen Berufstätigkeit in dem Bereich Geriatrie/Langzeitpflege
Erlaubnis zur Führung der entsprechenden Berufsbezeichnung
Ihre Anmeldung richten Sie bitte an das
Bildungszentrum Schlump gGmbH
Beim Schlump 86
20144 Hamburg
Tel.: 040 - 44 13 67
Fax: 040 - 44 36 82
Email: bz@bildungszentrum.drk.de
www.bildungszentrum.drk.de